Mon expertise TND
Traduisez vos particularités cognitives en leviers d'efficience et de maintien dans l'emploi
Bilan de compétences • Orientation scolaire • Accompagnement des TSA, TDAH, DYS
Traduire les particularités cognitives en leviers d'efficience
et de sécurisation de tous les parcours
Vous maîtrisez l’architecture complexe de sujets techniques, mais vous éprouvez un décalage persistant lorsqu’il s’agit de tâches organisationnelles ou relationnelles ? Cette asymétrie entre potentiel et réalisation révèle un fonctionnement cognitif spécifique.
M’appuyant sur 21 ans d’expérience en environnement exigeant et une connaissance des mécanismes des TND, je vous propose une approche pragmatique pour transformer vos particularités en talents opérationnels. Mon rôle est de concevoir, avec vous, les leviers de compensation nécessaires pour sécuriser votre trajectoire de vie et garantir une insertion durable en milieu ordinaire.
DEUX TEMPS POUR SÉCURISER VOTRE PARCOURS
Mon intervention est une démarche d’acquisition d’outils et de développement de compétences.
Elle ne constitue en aucun cas un protocole de soin médical.
Cas n°1 : En phase d’exploration
Je ne pose pas de diagnostic médical. Seul un professionnel de santé est habilité pour le faire.
Vous ressentez des décalages persistants sans avoir de diagnostic formel. Mon rôle est de vous accompagner dans la modélisation de votre fonctionnement afin d’optimiser vos ressources et de prévenir l’épuisement grâce à :
• L’Ennéagramme : Pour cartographier vos dynamiques comportementales et sécuriser vos interactions en milieu professionnel.
• L’Ikigai : Pour valider l’adéquation entre vos talents et les réalités opérationnelles de votre projet.
• Analyse du fonctionnement : Pour révéler vos zones d’excellence et concevoir les stratégies de compensations qui transforment vos particularités en leviers de réussite
Cas n°2 : En phase de déploiement opérationnel
Le diagnostic est une étape. L’appropriation et l’ajustement de votre environnement en sont les clés.
Mon rôle est de traduire les conclusions des experts en un plan d’action concret pour fluidifier votre quotidien et pérenniser votre réussite :
Ingénierie de la compensation : Pour transformer les conclusions du bilan en leviers d’action et en systèmes de pilotage sur-mesure.
Design d’environnement : pour ajuster le cadre professionnel avec votre dynamique de fonctionnement cognitif.
Pilotage de sa transition professionnelle : Pour co-construire les dispositifs d’évolution nécessaires à une insertion durable en milieu ordinaire.
Ingénierie de l'inclusion
Concrétisez votre projet professionnel, avec ou sans Bilan de Compétences au préalable.
Mon intervention se module selon votre parcours pour transformer vos besoins en solutions opérationnelles :
- Option 1 : Le Bilan de Compétences comme fondation. Vous souhaitez initier une réflexion globale ? Nous utilisons la méthodologie du Bilan de Compétences pour modéliser votre fonctionnement en incluant déjà vos leviers de compensation.
- Option 2 : L’Ingénierie directe. Vous avez déjà réalisé un bilan ou votre projet est défini ? Nous passons immédiatement au déploiement opérationnel avec la traduction de vos besoins en systèmes de pilotage, design de votre environnement et sécurisation de votre maintien en poste
- Le socle commun : L’expertise. Dans les deux cas, mon rôle est de piloter votre inclusion durable en milieu ordinaire en co-construisant les dispositifs d’ajustement nécessaires à votre réussite.
Neuro-pédagogie & Apprentissage en milieu scolaire
Traduire la pensée arborescente en un parcours cohérent grâce au Mind Mapping pour tous les ados, y compris ceux avec TND. Comment "Apprendre à Apprendre" ?
- L’organisation de la pensée arborescente. Utilisation du Mind Mapping pour hiérarchiser les idées, permettant de canaliser les flux d’informations.
- Soutien à la mémoire de travail. La spatialisation de l’information sur une carte mentale réduit l’effort de lecture linéaire et facilite la mémorisation.
- Synthèse et Révision. Transformation des cours denses en schémas visuels colorés pour une meilleure compréhension du sujet plutôt que le “par cœur” inefficace.
Formation & Sensibilisation
J'interviens auprès des professionnels pour transformer l'environnement de travail en un levier d'inclusion durable.
- Ingénierie de l’environnement de travail. Identification et mise en place d’aménagements concrets (physiques et organisationnels). L’objectif est de réduire les fatigues cognitives pour libérer le potentiel de performance
- Sensibilisation au management inclusif. Accompagnement des équipes pour décoder les fonctionnements TSA et transformer la perception du handicap.
- Médiation et maintien en poste. Sécurisation du lien employeur-salarié par la co-construction de protocoles de communication clairs. Cette approche pérennise l’inclusion en milieu ordinaire.
Pour vous garantir un accompagnement à la pointe des recherches actuelles, je poursuis un perfectionnement continu :
- 2026 : Diplôme CNIA 2 TSA (Certificat National d’Intervention en Autisme)
- Expertise certifiée en Ennéagramme et Ikigai.
Epigénétique : Maîtrise des leviers de l’épigénétique et de la plasticité neuronale (accompagner la reprogrammation des schémas de pensée face au stress chronique)
Accompagnement profils atypiques
Tarifs
- Tarifs sur demande
Modalités
(Loire-Atlantique)
(Partout en France)
